2件の求人: 一般事務／管理の求人一覧

【タイ求人】【バックオフィス】日系法律事務所（語学力を活かせる！）ID:75498
50,000 THB ~ 80,000 THBBTS (Sukhumvit Line)
仕事内容
同社は、東南アジア全域にネットワークを持つ日系法務事務所のタイ拠点として、日系企業の進出や現地運営を支援しています。日本人弁護士と現地専門家が連携し、複雑なクロスボーダー案件に対し日本語で一気通貫のサポートを提供しています。【業務内容】・文書管理：契約書や社内文書の作成補助、ファイリング・経理補助：請求書の発行、経費精算のチェック、会計事務所とのやり取り・勤怠・人事サポート：社員の出勤管理、人事関連のサポート業務・受付・来客対応：顧客（主に日系企業）からの電話・メールの一次対応、来客時の対応・庶務業務：オフィス備品・消耗品の管理、郵便物の仕分け、出張や会議の手配・社内調整・サポート：日本人顧客・弁護士・タイ人スタッフとの間の橋渡し、法律業務のサポート・フォロー・その他アサインされた業務
福利厚生
【福利厚生】
・ビザ、ワークパーミット会社支給
・海外医療保険
・交通費（自己負担、会社都合の移動費用は企業負担）
・賞与：年1回 / 12月（会社業績による）
・昇給（実績による）
・有給（試用期間終了後より、1年目の雇用期間に応じて按分（1年10日））
・プロビデントファンド（自己負担2-15% / 企業負担2%）
・皆勤手当なし
・残業代 / 休日勤務手当
【タイ求人】【人事総務マネジャー】日系リユース小売企業（成長企業で挑戦できる！土日休み）ID:76657
50,000 THB ~ 65,000 THBBTS (Sukhumvit Line)
仕事内容
衣料品を中心に幅広いアイテムの買取・販売を行っているリユースショップチェーンです。日本ならではの高品質なリユース文化をタイに根付かせるべく、バンコクを中心に多店舗展開を進めています。【業務内容】【人事・総務マネジメント業務】・人事・労務管理：現地スタッフの採用活動、入社・退社手続きの監督、勤怠管理、給与計算のチェック、評価制度の運用・総務・ファシリティ管理：オフィスの備品管理、各種契約書の管理、ビザ・労働許可証の取得・更新サポートの進捗管理・規程・体制の整備：会社の成長フェーズに合わせ、より働きやすい職場環境づくりのための社内ルールの策定や見直し（トップダウンで厳しく縛るのではなく、メンバーと一緒に作り上げていくスタイル）【チームマネジメント・育成】・部下のマネジメント：人事・総務・マーケティングを担当する3名のローカルスタッフの業務進捗管理、フォロー、および育成・マルチタスクの統括：複数領域にまたがるバックオフィス業務が円滑に回るよう、チーム全体のタスク優先順位の調整【日本本社との連携・報告】・レポートライン：現地の稼働状況や人事・総務関連の進捗について、日本の本社へ定期的な報告および相談・ブリッジ業務：本社からの通達や方針を現地法人へ落とし込み、ローカルスタッフへ共有・浸透させる架け橋としての役割【入社初期：店舗研修（2か月間）】・最初の2か月間は実際の店舗に入り、リユースショップの現場実務（接客、買取、商品化、売り場づくりなど）を経験する※経理業務については日本本社側で一括して対応しているため、今回のポジションの管理範囲・担当業務に含まれません。
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・退職金積立制度あり
・役職手当（マネジャー）：20,000THB（マネジャー登用後支給）
・賞与（年1回、平均2か月）
・昇給（年1回）
・有給休暇：
1年以上2年未満:6日
2年以上5年未満:8日
5年以上8年未満:10日
8年以上:12日