7 Jobs: Job Vacancies for Admin Positions
Office Administrative AssistantID:76762
25,000 THB ~ 35,000 THBTalingchan-Pinklao, Phutthamonthon - Nakhon Pathom, Thawi Watthana, Bangkok Noi, Bangkok Yai, Bang Phlat, Bang Sue, Khlong San, Thon BuriJob Description
-Handle daily office administration and coordination matters.-Support document filing, record keeping, office supplies, and general office arrangements.-Coordinate with internal team members, vendors, building management, and external service providers.-Assist with basic HR and administrative tasks, such as attendance records, onboarding support, and staff coordination.-Support communication between the Thailand office and regional colleagues when needed.-Perform other administrative tasks assigned by management.
Benefit
-Social Security
-Statutory leave and public holidays
-Bonus (base on performance)
-Salary adjustment (base on performance)
-Other benefits to be confirmed according to company policyHR&Admin Staff (Japanese Speaking)ID:76690
22,000 THB ~ 25,000 THBRayongJob Description
1. Provide a full range of general HR services: update employee information, monitor time attendance and leave records, approve overtime, and maintain personal documents.2. Process payroll through the payroll system.3. Handle general affairs such as grounds maintenance, housekeeping, company vehicles and drivers, and uniforms.4. Support training programs and orientation, including in-house and public training, and maintain training records.5. Prepare and process original documents for submission to government offices such as the Department of Employment and the Social Security Office.6. Record and summarize data and prepare monthly reports.7. Arrange the daily company minibus for employees based on shift schedules.8. Support HR and general affairs teams to achieve company targets.9. Participate in the Quality Management System (IATF 16949) and the Environmental Management System (ISO 14001).10. Process visas and work permits for foreign employees through IEAT.11. Other tasks as assigned.
Benefit
- Housing allowance
- Meal allowance
- Uniform
- Transportation
- Attendance incentives
- Group life and health insurance
- Provident fund
- Cost-of-living support
- Gasoline allowance
- New Year party
- Company tour
- Bonus
- OthersAdmin StaffID:76623
17,000 THB ~ 22,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, SamphanthawongJob Description
-Booking Airticket / Hotel / Car management / Courier -Ordering and maintaining office supplies-Ensuring office equipment is functioning and arranging repairs-Assisting in event planning or staff activities-Preparing reports & documents , Data entry and record , Filling-Other jobs as assign
Benefit
- PA insurance
- Transportation allowance
- Health insurance
- Dental fee
- Bonus
- Annual Leave
- Health check once a year
- Join Company trip & party
- Provident fundSocial AdministratorID:76460
20,000 THB ~ 23,000 THBSamutsakorn-SamutsongkramJob Description
1.บริหารจัดการ Social Media Channels: ดูแลและบริหารจัดการบัญชี Social Media ต่างๆ ของบริษัทอย่างครอบคลุม เช่น Facebook, Instagram, Twitter, TikTok, YouTube หรือแพลตฟอร์มอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง โดยเน้นการสร้าง Engagement และเพิ่มจำนวน Follower อย่างมีประสิทธิภาพ2.สร้าง Content ที่ดึงดูดและสร้างรายได้: สร้างสรรค์เนื้อหาคุณภาพสูงที่น่าสนใจ ดึงดูดกลุ่มเป้าหมาย และกระตุ้นให้เกิดการซื้อสินค้าหรือบริการ โดยใช้ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับเทรนด์ Social Media และพฤติกรรมผู้บริโภค เนื้อหาควรมีการผสมผสานระหว่างการสร้างแบรนด์ การโปรโมทสินค้า/บริการ และการสร้าง Engagement เพื่อเพิ่มยอดขาย3.วิเคราะห์ข้อมูลและประเมินผล: ติดตาม วิเคราะห์ และประเมินประสิทธิภาพของโพสต์ แคมเปญ และกิจกรรมต่างๆ บน Social Media โดยใช้เครื่องมือวิเคราะห์ข้อมูล เช่น Facebook Insights, Instagram Insights เพื่อปรับปรุงกลยุทธ์ให้ดียิ่งขึ้น และเพิ่มประสิทธิภาพในการสร้างรายได้ เน้นการวิเคราะห์ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับยอดขาย Conversion Rate และ ROI4.จัดการแคมเปญ Social Media Marketing: วางแผน ดำเนินการ และประเมินผลแคมเปญ Social Media Marketing เพื่อเพิ่มยอดขาย สร้าง Lead และเพิ่มการรับรู้แบรนด์ โดยใช้เครื่องมือต่างๆ เช่น Social Media Ads และ Influencer Marketing5.สร้าง Engagement กับกลุ่มเป้าหมาย: ตอบคำถาม โต้ตอบ และสร้างปฏิสัมพันธ์กับผู้ติดตามบน Social Media เพื่อสร้างความสัมพันธ์ที่ดี และสร้างความภักดีต่อแบรนด์6.ติดตามเทรนด์และนวัตกรรมใหม่ๆ: ติดตามเทรนด์ นวัตกรรม และเครื่องมือใหม่ๆ บน Social Media เพื่อนำมาปรับใช้ในการทำงาน และเพิ่มประสิทธิภาพในการสร้างรายได้7.รายงานผลการทำงาน: รายงานผลการทำงาน ประสิทธิภาพของแคมเปญ และข้อเสนอแนะในการปรับปรุงกลยุทธ์ให้กับผู้บังคับบัญชาอย่างสม่ำเสมอปฎิบัติงานอื่น ๆ ตามผู้บังคับบัญชาสั่ง8.หาแนวคิด และดำเนินการทำการตลาดเพื่อเน้นเพิ่มยอดขายให้กับบริษัท9.ทำงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
Benefit
- SSO
- OPD
- ค่าออกกำลังกาย
- ลาพักร้อน 8 วัน [เมื่อทำงานครบ 1 ปี] สูงสุด 11 วัน
- Provident fundJunior Admin ID:76119
18,000 THB ~ 20,000 THBBangnaJob Description
- General administrative duties- Document preparation and data entry- Basic accounting and administrative support- Internal coordination with staff and departments- Support for HR and customer service-related tasks- Simple communication and document handling in English- Office document and data management- Supporting the sales team when necessary- Data input and management in the system- General support for daily office operations
Benefit
- Thai social society
- Uniform provided
- Phone allowance (500 THB)
- Transportation allowance (1,500–3,000 THB)
- Position allowance:
Manager (5,000 THB)
Assistant (4,000 THB)
- Bonus (Average: 3 months)
- Evaluation after probation (Nov / Dec)
- OTJapanese Speaking HR & GA OfficerID:76261
30,000 THB ~ 40,000 THBMRT LineJob Description
Responsibilities and Duties:1.Manage and coordinate visa and work permit applications and renewals for Japanese employees in cooperation with external agencies.2. Communicate with incoming Japanese employees before joining, explain required documents and procedures, and support them until their start date.3. Prepare and check documents related to onboarding, visa/work permit, employee information, and internal HR/GA procedures.4. Coordinate with related internal members, government offices, agencies, and external vendors to ensure smooth visa/work permit and onboarding processes.5. Support Japanese employees with administrative matters, internal procedures, and general inquiries.6. Manage attendance-related administration and ensure accurate timekeeping records.7. Support HR and labor-related administrative tasks, including updating information on Thai labor law and preparing internal manuals or guidance in Thai and Japanese.8. Manage and maintain company assets, office supplies, equipment, and facilities, including inventory control and procurement.
Benefit
- OT
- Social Security Insurance
- Medical Insurance, including OPD coverage of up to THB 1,800 per day
- Monthly Perfect Allowance after probation
- Annual leave 10 days/year
- Health check (free once a year)
- Bonus：Once a year（December）※There is an extra bonus depending on the performance
- Salary Raise：Once a year（January）【Urgent】Admin (Huai Khwang)ID:74730
18,000 THB ~ 20,000 THBKing Kaew- Suvarnabhumi , Latkrabang, Srinakarin - Pattanakarn - Pravet, Bangna, All Airport Link Lines, Ramkhamhaeng/Bangkapi/Bueng Kum, Khlong Sam Wa, Khan Na Yao, Saphan Sung, Min Buri, Nong Chok, Suan LuangJob Description
・Provide general administrative support for daily office operations・Communicate with Japanese staff and an overseas manager in English as required・Support internal departments with non-accounting administrative tasks・Assist with purchase order and procurement-related documentation (excluding accounting processes)・Create and manage Excel files for production planning and operational tracking・Prepare reports, documents, and internal materials using PC applications・Coordinate and support internal company events and meetings・Handle ad-hoc administrative requests and respond flexibly to changing priorities・Maintain organized records and ensure accurate internal documentation・Act as a reliable point of contact for internal coordination across teams・Other tasks assigned by manager
Benefit
- Social Security
- Annual bonus (subject to company performance and individual evaluation)
- Annual salary review: Conducted once a year
- Paid leave: 7 days of annual leave/year
(Available for use after completing 1 year)
- Perfect attendance allowance
- Special leave allowance: Provided for wedding, funeral, or other significant life events in accordance with company policy
