概要

• 給与

  90,000 THB ~ 150,000 THB

• 業界

  Hardware, Software, Manufacturing(Electronics/Semiconductors)

• 仕事内容

  日系大手総合商社の豪亜極地域（東南アジア＋インド）におけるガバナンス強化、法務支援、リスク管理体制の新設ポジションです。
  
  【業務内容】
  1. 法務業務
  契約・規程管理
  • 各種契約書のレビュー、作成、改訂
  • 社内規程・ガイドラインの整備および改訂
  • 契約リスクの分析および改善提案
  • 法的観点からの事業支援
  
  許認可管理
  • 各国における事業運営上必要な許認可の管理
  • 新規事業・業態変更時の法令調査
  • 行政機関への各種申請手続き支援
  
  リーガルアドバイザリー
  • 経営層および事業部門への法務助言
  • 外部法律事務所との連携
  • 日本本社法務部門との調整およびブリッジ業務
  
  2. リスクマネジメント業務
  リスク管理体制構築
  • 豪亜極地域共通のリスクマネジメント体制の構築
  • リスク評価フレームワークの整備
  • リスクの特定・分析・モニタリング
  
  稟議システム運営
  • 稟議決裁システムの運用・保守
  • 決裁ルールや権限規程の整備
  • 利用状況の分析と改善提案
  
  リスクマネジメント教育
  • 従業員向け教育プログラム策定
  • リスク感度向上のための啓発活動
  
  • 各国法人への指導・支援
  ※内部監査人としての監査業務は含みません。
  
  3. コンプライアンス推進業務
  コンプライアンス体制の運営
  • コンプライアンス方針の策定
  • 各種社内ルールの展開
  • 法令遵守状況のモニタリング
  
  教育・情宣活動
  • コンプライアンス研修の企画・実施
  • 不正防止・贈収賄防止意識の向上
  • 各国法人向け啓発施策の実施
  
  本社連携
  • 日本本社との情報共有
  • リージョン共通施策の展開
  • 各種報告対応