120 Jobs for Manufacturing found
【タイ求人】【工場長候補】鍛造品メーカー(好待遇)ID:71747
100,000 THB ~ 150,000 THBSamutprakarn仕事内容
会社概要:日系自動車・二輪部品メーカー採用背景:後任採用のため業務内容:経営幹部として工場全体(経営)を管理いただきます。製造現場、生産技術、品質管理(QC)、購買の各部門を統括し、必要に応じて営業・経理部門とも連携を取りながら、工場運営の最適化を図ります。具体的に.....・工場全体の経営管理(生産効率・コスト管理・人員配置の最適化)・製造現場の統括・改善(生産性向上、工程管理、安全管理)・生産技術の管理・導入(新技術の活用、設備投資の計画・実行)・品質管理(QC)の強化(品質向上、クレーム対応、ISO対応)・購買・調達の管理(コスト削減、サプライチェーン最適化)・営業・経理部門との連携(経営数値の分析・改善施策の立案)従業員数:90名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・医療保険
・団体医療保険
・年次健康診断
・賞与(年1回 / 業績により)
・昇給(年1回)
・プロビデントファンド(4%)
・家賃手当(最大40,000THB)
・社用車貸与
・ガソリン手当(自家用車利用の場合)
・有給【タイ求人】【経理】精密部品メーカー (アユタヤ勤務)ID:71322
130,000 THB ~ 150,000 THBAyutthaya仕事内容
会社情報: 精密モータ用部品の製造を行っているメーカーです。精密小型モータから超大型まで、幅広いラインナップを誇るモータ事業を中心に展開しています。今回は水冷事業の立上げに伴う人員補強として、経理・管理会計の実務を行って頂ける方を募集しています。おすすめポイント:・日系大手メーカー 安定した基盤があります。・駐在としても検討可能なポジションです!職務内容:主に管理会計、原価計算の実務、仕組み作りを担当頂きます。将来的には財務会計・税務業務も担当頂くことを想定しています。・複数拠点に跨る新規事業の管理会計および原価計算・SAPシステムにおける原価管理と原価計算の最適化・利益計画達成に向けた他部門へ情報提供、助言、促し募集背景:新規事業の立上げに伴う補強になります。組織構成:経理組織は10名程です。
福利厚生
‐ ビザ、労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 医療保険(バンコクインシュランス)
- 退職金積立(企業:最大5% / 個人:最大15%)
- 賞与(年1回、平均2-3ヶ月)
- 昇給(年1回)
<定年>
58歳 (定年後の再雇用可能)【タイ求人】【経理】精密部品メーカー (サラブリ勤務)ID:71346
130,000 THB ~ 150,000 THBSaraburi仕事内容
会社情報: 精密モータ用部品の製造を行っているメーカーです。精密小型モータから超大型まで、幅広いラインナップを誇るモータ事業を中心に展開しています。今回は事業強化に伴う人員補強として、経理・管理会計の実務を行って頂ける方を募集しています。おすすめポイント:・日系大手メーカー 安定した基盤があります。・駐在としても検討可能なポジションです!職務内容:主に管理会計、原価計算の実務を担当頂きます。将来的には財務会計・税務業務も担当頂くことを想定しています。・複数拠点に跨るグループ会社の経理業務改善・社員教育・利益計画達成に向けた他部門へ情報提供、助言、促し・カンボジア経理の経理・税務業務の改善 (カンボジアは出張ベースとなります)募集背景:事業強化に伴う補強になります。組織構成:経理組織は5名程です。
福利厚生
‐ ビザ、労働許可証支給
- タイ国社会保険
- 医療保険(バンコクインシュランス外国人向け保険)
- 退職金積立(企業:最大5% / 個人:最大15%)
- 賞与(年1回、平均2-3ヶ月)
- 昇給(年1回)
<定年>
58歳 (定年後の再雇用可能)【キーアカウントマネジメントマネージャー or チーフ】タイ大手自動車部品メーカー(福利厚生充実)ID:71711
100,000 THB ~ 170,000 THBSamutprakarn仕事内容
【会社概要】タイを代表する自動車部品の製造メーカーです。ピックアップトラックおよびトラック部品、乗用車部品、トラクター部品、コンバイン部品の製造を行っております。【同社で働く魅力】●通勤サポート、一時帰国時のサポートあり!充実した福利厚生●タイ大手自動車メーカー、安定した経営基盤【業務内容】・深耕営業を行い顧客との強固な関係を確立、維持・新規および既存顧客へ対し新製品の営業を行う・品質やその他トラブル発生時の対応、解決・納期調整、受注後のデリバリー管理・見積書の作成・製品に関する問い合わせ対応、要件の確認・ローリングフォーキャストの準備、ビジネスプランニングのサポートその他:・顧客訪問時はドライバー付き社用車の利用が可能・主に日系企業を担当いただく予定です・タイ人の営業GMがレポートラインとなります・国外出張が発生する可能性があります【採用背景】欠員募集【従業員数】約2,000名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・Group health insurance
・住宅手当(月35,000THB)
・食事手当(月5,000THB)
・SIMカード支給
・賞与(平均3-4か月)
・昇給
・通勤サポート(マネージャーレベル:運転手付き社用車有り、チーフレベル:乗り合い通勤)
・引っ越し代支給(タイ以外に在住の方のみ / マネージャーレベル:20万円まで、チーフレベル:15万円まで)
・入国時の航空券支給(タイ以外に在住の方のみ / エコノミークラス)
・一時帰国補助(年1回 / 日本への航空券支給 / エコノミークラス / 本人のみ対象)
・有給休暇(年間8日 / 試用期間後より)【タイ求人】【品質管理サブマネージャー】日系パイプ加工メーカー(福利厚生充実)ID:71709
80,000 THB ~ 120,000 THBChonburi仕事内容
【会社概要】産業向け金属パイプの加工及び製造【同社で働く魅力】◎福利厚生充実!◎パフォーマンスにより日本採用切り替えの検討可能!【業務内容】・部門長として部門全体の管理業務(30名)・対日系企業に対し不具合発生時、改善活動に関する対応(資料作成、活動報告を客先へ説明)・仕入れ先に対する品質評価(仕入れ先へ訪問し年度監査、監査結果のフォロー)・社内の品質目標達成に向けた目標設定、現場のフォロー・工場長へのレポート業務【従業員数】330名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・民間医療保険(キャッシュレス)
・通勤サポート(乗合 / シラチャ、バンセン付近 ※それ以外にお住まいの方は自力通勤)
・年俸制のため賞与無し
・昇給(契約更新時期に合わせて面談を実施し、パフォーマンス等を考慮し昇給の有無を決定 ※昇給が確定しているわけではありませんが昇給実績あり。)
・一時帰国時の航空券代(年1回)
・ユニフォーム
・キャンティーン(朝食、昼食、夕食利用可能 ※1食40〜50THB程度)
・有給(試用期間後以降 年6日間〜)
【給与例】
月収:8万〜12万THB
年収:96万〜144万THB
【雇用形態】
継続雇用を前提とした1年更新での雇用となります。
他の現地採用社員も同様ですが、長年働いていただいている社員も多くいるためご安心ください。【タイ求人】【営業マネージャー】日系自動車部品メーカー(ドライバー社用車有り)ID:60294
60,000 THB ~ 120,000 THBLatkrabang仕事内容
会社概要:大手自動車メーカーのTier1である日系企業を親会社とするタイ国法人です。タイ国内で自動車部品及びの製造・販売を行っています。部品の構想段階からプレス・溶接や塗装に至るまで、板金成形技術に基づき、多彩な自動車部品を製造しています。取り扱い製品:自動車部品 / 電子部品 / 機械部品 / 原材料 業務内容:- 新規開拓営業および既存フォロー営業 (訪問エリア:バンコク周辺県、ラヨーン、アユタヤなど)- サポート・ガイダンス情報の提供- アフターサービスの提供(必要に応じ技術チームと連携)- 営業関連資料の作成- 市場情報、競合他社の動向の調査- 納期調整- 製品およびサービスの品質の確保- 営業部署のマネジメント従業員数:150名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・グループ医療保険
・医療費補助
・制服支給(入社時に3着、試用期間通過後に追加2着支給)
・年次健康診断
・賞与(年1回 / 会社ポリシーにより)
・昇給(年1回 / 実績により)
・ドライバー付き社用車有り(通勤、顧客訪問に使用可能)
・プロビデントファンド(2%)
・有給(年間6日~ / 入社1年経過後から使用可)
・Business Leave(年間4日)【タイ求人】【営業】日系自動車部品メーカー(福利厚生充実, 大手グループ)ID:69307
70,000 THB ~ 130,000 THBAyutthaya仕事内容
[会社概要]当社は、日系企業のタイ拠点として金属加工、CNC機械加工、プレス加工などの技術を駆使し、主に自動車部品の製造・加工を行っております。現在タイ拠点では自動車部品のみを取り扱っておりますが、日本本社では医療機器部品の製造も行っており、将来的にはタイでも医療機器部品の展開を目指しております。[リーラコーエンからのおすすめポイント]☆業界経験が活かせる[採用背景]現在タイ拠点には営業担当者がおらず、日本の営業担当者が出張ベースでタイに来ている状況です。そこで、自動車業界のTier1もしくはTier2とのコネクションがある方(Tier1,Tier2向けの営業経験がある方など)を即戦力として1名募集致します。[仕事内容]- 新規顧客の開拓営業- 既存顧客との良好な関係構築- 顧客訪問(アユタヤ、ラヨーン等,訪問時は自家用車自走)- マネージャーへの売上報告※書類作成業務は主に営業コーディネーターが行います。また、現時点では部下を持たず自ら最前線に立って営業頂くポジションです。[組織体制]アユタヤ工場 従業員460名営業コーディネーター1名、マネージャー1名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・タイ国社会保険
・その他保険:有(医療保険)
・健康診断
・住宅補助(500THB/月)
・携帯電話(支給)
・賞与(年1回/約2.35ヶ月分/業績により)
・昇給(年1回,5月 /平均3.2%/実績により)
・有給(使用期間後6日支給/その後年1日ずつ追加/最大16日)
・ガソリン及び車両メンテナンス代(走行距離に対して支給,燃費を7kmとして市場価格に応じた代金を支給致します)
・退職金積立制度:有
・慶弔手当(結婚など)
・勤続手当
5年 5,000THB
10年 10,000THB
15年 15,000THB
20年 20,000THB
25年 25,000THB
30年 30,000THB【タイ求人】【営業】日系樹脂原料メーカー(語学不問、福利厚生充実)ID:71675
70,000 THB ~ 90,000 THBBTS (Sukhumvit Line)仕事内容
【会社概要】同社は1954年に日本で設立されたプラスチック原料の総合メーカーです。お客様の海外進出に伴い、東南アジア各国に販売網を拡大いたしました。大きく分けて着色・コンバウンド事業、リサイクル事業、商社事業の3つの事業を行っております。また、大手メーカーから中小の成形メーカーまで、幅広い日系企業のご対応を行っていただきます。海外でチャレンジしたい、キャリアを積みたい!という積極的な方のご応募お待ちしています。【おすすめポイント】・本社創業約70年の老舗メーカー・福利厚生充実・海外チャレンジがしやすい語学学校費用負担あり【業務内容】・既存顧客の要望に対しての定期フォロー・ニーズのヒアリング・製品の企画、提案・見積書の作成・顧客問い合わせ対応・新規顧客開拓・タイ自社工場への定期出張※週二回程度(移動はドライバー付き社用車の利用が可能ですが、スケジュールによっては自走いただくこともございます。)【募集背景】増員【組織構成】全体:約40名※うち日本人3名
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・医療保険
・社会保険
・通勤交通費
・役職手当
・皆勤手当
・携帯電話支給
・食事手当
・プロビデントファンド
・語学学校費用(英語、タイ語、ベトナム語)
・昇給(年1回)
・賞与(年1回 )
・渡航費(入社時)
・営業社用車あり(客先訪問時や、工場へ出勤する際に自走いただくこともございます。)【タイ求人】【タイ事務所拠点長】日系専門商社(好待遇)ID:69908
130,000 THB ~ 150,000 THBBTS (Sukhumvit Line), MRT Line仕事内容
【会社概要】タイの首都バンコクに設立された日系専門商社【事業内容】電子部品、設備等の販売【総従業数】6名【採用背景】欠員募集【業務内容】・タイ法人の管理、運営(サイン権あり)・年度の予算/業務計画策定、月次の売上予算実績管理・月次決算書(PL,BS)にもとづき月例報告会議の実施・タイ国内顧客への訪問営業(新規、既存)・取引先、サプライヤー訪問(バンコクから1~2時間程度 / ドライバー付き社用車あり)・予算未達時の挽回策策定・営業スタッフ(2名 / Senior Sales Managertとスタッフ)のKPI進捗管理・サプライヤー開拓、日本本社からの仕入れ品に関してのやり取り・オフィススタッフの管理、不正防止・与信管理・日本本社へのレポート業務【同社で働く魅力】●メーカー兼商社であるため高い技術力、マーケティング力の両方がある企業●タイ法人の責任者として経営に関わることができる
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・医療保険(東京海上)
・健康診断(年1回)
・賞与(年1回:平均1~2か月)
・昇給
・ドライバー付き社用車(業務内のみ使用可能)
・ユニフォーム支給
・PC、携帯支給
定年について:
55歳(定年後は双方の同意により更新可能)【タイ求人】【サービスエンジニア】製造業(お休みが取りやすい環境です)ID:70634
55,000 THB ~ 70,000 THBPathumthani仕事内容
【会社概要】タイ各地の日系企業様を対象にコンプレッサーなどの機械製品の輸入販売、その後のアフターサービスを提供している日系現地企業様です。【募集背景】今後の事業拡大に伴う増員募集のため。【仕事内容】主に日系クライアント様に導入して頂いている機械設備(エアコンプレッサー等)のメンテナンス業務をお願いいたします。クライアント様はパトゥンタニ、チョンブリ、アユタヤ、ラヨーン、コラートといった主要工業団地に所在しているため、タイ各地に訪問していただきます。また、タイ国外以外にもクライアント様がいるため、年に数回の海外出張も予定しています。(カンボジア、ミャンマー ※ミャンマーへの出張は今後の情勢次第により発生)【働く環境】・お取引先企業様の8割は日系企業様です。・タイ法人設立約26年と歴史のある企業様です。・個人の意見を尊重する風通しの良い社風です。・残業は少なく、それぞれオンオフの切り替えをきちんと行っている社員の方が多いとのことです。・お休みが取りやすい環境です。 ※社員の方で、祝日や有給休暇等を使って1週間程度、一時帰国されている方もいらっしゃいます。・従業員数 :約140名・レポート先:サポートエンジニアの部長
福利厚生
・ビザ、労働許可証支給
・社用車貸与(業務及び通勤に使用可能)
・タイ国社会保険
・賞与(過去実績4.0ヶ月分+特別賞与 ※特別賞与は過去実績1ヶ月分~ ※業績に応じ変動いたします)
・昇給制度 ※過去実績約5%~10%(勤続年数や能力に応じて変動いたします)
・健康診断
・電話、PC支給
・出張手当
・家賃補助(月:5,000THB ※Total Salaryに含む)
・社員旅行
・有給休暇法定通り付与(1年後に6日付与)