7 Jobs: Job Vacancies for Finance Positions
รองผู้จัดการฝ่ายบริหารหนี้ (โคราช)ID:77090
30,000 THB ~ 55,000 THBNakhon RatchasimaJob Description
- วางแผนและกำหนดกลยุทธ์การติดตามและบริหารหนี้ให้บรรลุเป้าหมายของบริษัท- บริหารและควบคุมทีมติดตามหนี้ให้มีประสิทธิภาพ และสามารถบรรลุเป้าหมายการจัดเก็บ- วิเคราะห์สถานะลูกหนี้และกำหนดแนวทางติดตามหนี้ที่เหมาะสม- ควบคุม NPL หนี้ค้างชำระ และผลการจัดเก็บ ให้อยู่ในระดับตามเป้าหมาย- ควบคุมคุณภาพการติดตามหนี้ให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ และนโยบายของบริษัท- ติดตามและแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนหรือเหตุการณ์ผิดปกติที่เกี่ยวข้องกับการติดตามหนี้- ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อบริหารและแก้ไขปัญหาหนี้อย่างมีประสิทธิภาพ- รายงานผลการดำเนินงานและเสนอแนวทางปรับปรุงต่อผู้บริหาร
Benefit
1. ประกันสังคม
2. ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพยามเกษียณ
4. วันหยุดตามประเพณี 13 วัน/ปี
5. วันหยุดลาพักร้อนเริ่มต้น 10 วัน/ปี (และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน)
6. ลากิจ 5 วัน/ปี
7. ลากิจพิเศษ เช่นสมรส อุปสมบท และบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
8. งานเลี้ยงประจำปี
9. โบนัสFinance and Accounting (Assistant Manager)ID:76626
53,000 THB ~ 63,000 THBChonburiJob Description
- Review transactions overall for AR, sales, commodity expenses, fixed expenses, etc. (under TAS and taxation regulations)- Review and analyze all taxation transactions and reports.- Review data and analyze monthly reports such as TB, FS, Form I, GM present, etc.- Prepare data and submit IFRS consolidation reporting packages to the parent company.- Adjust account transactions for closing financial statements under TAS and taxation, such as TAS12 (Differ Tax), TAS19 (Employee Retirement Benefit), etc.- Prepare the financial statements and note attachments to submit to the auditor.- Prepare corporate income tax calculations for submission to the RD (PND.50, PND.51)- Prepare application data to submit to the BOI (exercise rights and privileges for CIT. exemption)- Cooperate and support by providing required data to the LTO team for business audit.- Review daily cash flow transactions such as deposit, B/E, FWC, and others to achieve maximum benefit- Summarize and analyze cash flow status (actual), and prepare short projection reports for weekly presentation.
Benefit
- Bonus : About 2 months, based on 2025
- Position Allowance
- Uniform
- Medical Allowance
- Provident Fund
- Gasoline allowance : 2,000THB-5,000THB
- Accident (Group) InsuranceFinance ManagerID:77117
120,000 THB ~ 140,000 THBBTS (Sukhumvit Line)Job Description
- Full management of the company's financial aspects.- Financial statements closing and reporting on a monthly, quarterly, and annual basis including preparations of reporting package to the HQ.- Preparation of local statutory reports (including financial statements based on local GAAP as required, income tax filings, VAT reports, etc.)- Monitoring financial aspects to ensure compliance with legal requirements.- Analysis of sales, costs, pricing, contributions, and profitability.- Preparing and controlling the subsidiary budget on a monthly and annual basis.- Management of the Company's cash flow.- Monitor collection from customers and payments to suppliers, including collaborating with credit insurer- Posting journal entries and bookkeeping.- Monitoring the payroll processes, including managing, and managing the communication with the external payroll service provider, and payroll reporting requirements to the HQ.- Managing any direct and indirect taxes issues, including tax filings, tax inspections, etc.- Communication with the local external auditors.- Responsibility for managing and documenting the company's secretarial documents (BOD decisions, BOD meeting protocols, Company's article of association, etc.)- Monitoring and verifying compliance of the company with the Group's policy and procedures, as well as compliance with the local regulatory requirements.- Aligning to the finance department in the HQ of Company Group, including implementation of the Group's procedures based on upfront approvals from the HQ.- Managing HR related administration; employment contract, provident fund.- Other duties as assigned or as may be required according to the nature of the Employee’s position.
Benefit
- PVD
- Life and Accident Insurance
- EXPENSES
- Annual leave
- Bonusผู้จัดการฝ่ายธุรกิจประกันภัย (โคราช)ID:77089
40,000 THB ~ 60,000 THBNakhon RatchasimaJob Description
- วางแผนและกำหนดกลยุทธ์ธุรกิจประกันภัยให้บรรลุเป้าหมายของบริษัท- รับผิดชอบยอดขาย รายได้ และผลตอบแทนจากธุรกิจประกันภัย- บริหารและพัฒนาช่องทางการขาย รวมถึงทีมงานที่เกี่ยวข้อง- บริหารความสัมพันธ์กับบริษัทประกันภัยคู่ค้าและสร้างโอกาสทางธุรกิจใหม่- วิเคราะห์ผลการดำเนินงานและกำหนดแนวทางเพิ่มประสิทธิภาพการขาย- ควบคุมคุณภาพการเสนอขายและการให้บริการลูกค้า- กำกับดูแลให้การดำเนินธุรกิจเป็นไปตามกฎหมาย หลักเกณฑ์ของ คปภ. และนโยบายบริษัท- ติดตามและบริหารข้อร้องเรียน รวมถึงความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจประกันภัย- พัฒนาศักยภาพและประสิทธิภาพของทีมงาน- รายงานผลการดำเนินงานและเสนอแผนพัฒนาธุรกิจต่อผู้บริหาร
Benefit
1. ประกันสังคม
2. ประกันสุขภาพและอุบัติเหตุ
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพยามเกษียณ
4. วันหยุดตามประเพณี 13 วัน/ปี
5. วันหยุดลาพักร้อนเริ่มต้น 10 วัน/ปี (และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน)
6. ลากิจ 5 วัน/ปี
7. ลากิจพิเศษ เช่นสมรส อุปสมบท และบุคคลในครอบครัวเสียชีวิต
8. งานเลี้ยงประจำปี
9. โบนัสFinance Manager (Samutsakhon)ID:77050
50,000 THB ~ 95,000 THBSamutsakorn-SamutsongkramJob Description
1. Business Improvement Opportunities- Analysis Methodology: identify and obtain approval for appropriate financial and operational data analysis methodologies from the COO and Head of Finance to meet management’s information needs.- Continuous Improvement of Analysis: continuously improve the effectiveness of the current analysis.- Opportunities: identify the factory’s business performance improvement opportunities through financial and operational data analysis as well as business performance reports,to be presented to the Head of BU Finance.- Communication: o Assist and support the Head of BU Finance in communicating Division policy to the Factory management team. o Answer queries and provide further analysis as needed. o Obtain updates from the Regional Finance team on any changes in local jurisdiction that will impact the factory’s financial results.- Sustained Improvements: monitor the “stickiness” and post-implementation benefits of improvements and highlight them to the management team as needed. Investigate and takeappropriate actions for improvements that fail to meet the post-implementation benefits.2. Financial Analyses- Monthly BU/Factory Performance Report: prepare the monthly BU/Factory Management Book with a rolling forecast and other factory financial reports such as the costmodel, and highlight to the Head of BU Finance and the BU/Factory core team any improvement and risk areas.- Monthly/Quarterly Business Reviews: compile reports to be used in the review and highlight findings to the Head of BU Finance.- Ad hoc Financial Analyses: prepare financial simulations per the Head of BU Finance’s request at the Factory/BU level.- Return on Investment Analyses: review and validate ROI analyses for CAPEX spending.- Key Performance Indicator Analysis: initiate studies to assess impact on Key Performance Indicators (KPIs) from operational changes.- Organizational Changes: propose to the Head of BU Finance any changes to the factory performance report needed due to organizational changes that will impact factory performance. Support the Head of BU Finance in aligning reporting changes with the BU President.3. Annual Budgeting- Budgeting Process: support the Head of BU Finance in the budgeting process to o Coordinate with all functions within the BU/Factory to provide necessary budget information and to review and validate the reasonableness of the information provided. o Prepare the budget plan, including but not limited to profit and loss, costing, and CAPEX planning. o Assess the reasonableness of the budget plan, identify improvement and risk areas, and bring them to the attention of the BU Finance Head.4. Finance team Analytical Capability- Training: provide training to BU Finance and SSC teams on financial analysis tools and methodologies to enhance their analytical capability and their ability to effectivelycommunicate business performance to management.
Benefit
- Social Security
- Accident insurance
- Free work uniforms (5 pieces per year)
- Annual health checkup
- Transportation allowance
- Annual medical coverage
- Annual bonus
- Annual salary adjustment
- Monthly and annual employee diligence awards
- Group life insuranceFinance and Accounting ManagerID:55712
60,000 THB ~ 80,000 THBRayongJob Description
- Complete monthly closing activities within strict timelines and perform balance sheet reconciliations.- Comply with all legal regulations, including BOI, tax, and audit requirements.- Coordinate and provide necessary information to external auditors to ensure a successful audit completion.- Develop and maintain finance and accounting systems to support project implementation, financial management, forecasting, and reporting.- Ensure all financial management activities are conducted to the highest ethical and professional standards and in accordance with TFRS.- Generate and analyze monthly financial management reports for management review.- Establish staff development and training plans to strengthen team capabilities.
Benefit
- Housing Allowance (2,400 Baht / Month)
- Diligent Allowance (500, 700, 800, 1,000 Baht / Month)
- Yearly Perfect Attendance (2,000 / 3,000 / 4,000 Baht)
- Trip Allowance (1,000 Baht)
- Long Service Rewards (5,10,15,20,25,30, and 35 years)
- Medical Treatment for Employee and Family (45,000 / year)
- Social Security Fund
- Provident Fund (4-6%)
- Accident Insurance
- Company Loan
- Grant Money (Marriage, First Child Birth, Funeral, Disaster or Natural Peril)
- Free Lunch
- Uniform
- Shuttle Bus (Rayong Plant)
- Bonus : based on the company’s performance. (Ref 2025 6.2+30000)Financial ManagerID:74498
60,000 THB ~ 80,000 THBRayongJob Description
- Monthly and Annual accounting closing- Budget Management- Accounting audit support- All Tax Application- Management of accounts receivable and accounts payable- Management of Fixed assets, Cost Accounting, Transfer Pricing, etc.- Management of all team staff- Other general accounting/finance work- Reporting to upper management- Other Responsibilities
Benefit
- Social security
- Uniform
- Bonus
- other
