18个职位: Real Estate
Interior Estimator (QS,BOQ)ID:75164
25,000 THB ~ 30,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si工作内容
1. สามารถอ่านแบบ-ถอดแบบคำนวนหาปริมาณวัสดุ ค่าแรง และค่าดำเนินการ ที่เกี่ยวข้องกับงาน2. จัดทำBOQ แยกรายการวัสดุ ค่าแรง ค่าใช้จ่ายเครื่องมือ เครื่องจักร แรงงาน และค่าใช้จ่ายอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับงานเพื่อใช้ในการประมูลงาน และเสนอราคาให้กับลูกค้า3. วิเคราะห์ ให้ความเห็น เกี่ยวกับค่าใช้จ่ายที่จะเกิดขึ้นในการทำงานและการผลิตของโครงการนั้นๆ4. หาข้อมูลเปรียบเทียบราคาสินค้า และราคาจัดจ้าง5. จัดทำฐานข้อมูลวัสดุ และแรงงาน พร้อมปรับปรุงข้อมูลให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ6. จัดทำรายการวัสดุเพื่อใช้ในจัดซื้อในแต่ละงาน7. ควบคุมการเบิกจ่าย และคิดปริมาณงานเพิ่ม-ลด พร้อมจัดทำเอกสารในแต่ละงาน8. รับผิดชอบการประสานงานกับฝ่ายต่างๆทั้งในและนอกบริษัทในโครงการก่อสร้าง9. สรุปต้นทุนของสินค้าแต่ละชิ้น และต้นทุนของโครงการตกแต่งภายใน10. หาสาเหตุของปัญหา ที่ทำให้ต้นทุนเพิ่มขึ้นในระหว่างการผลิตจองโครงการ เพื่อช่วยลดต้นทุนในโครงการถัดไป11. งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ที่ได้รับมอบหมาย
福利制度
🥷🏼 มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น/ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์
😇 ลาคลอด/ลาแต่งงาน/ลาปฏิบัติธรรม/ลากิจ/ลาพักร้อนหลังผ่านทดลองงาน
⛽️ วันหยุดประจำปี
🚘 ค่าเดินทาง/ค่าน้ำมัน
🥰ประกันสุขภาพ/ประกันอุบัติเหตุ/ประกันสังคม
🎯 อมรมพัฒนาวิชาชีพ
🏥 ตรวจสุขภาพประจำปี
🏆 ปรับเงินเดือน/โบนัสประจำปี
⛩️ Outing ประจำปี
🎉 งานสังสรรค์ประจำปี
🏋🏾 Fitness สำหรับออกกำลังกาย
🧘♀️ 🎶 เครื่องดื่ม/อาหารว่าง/Music/YouTube/คาราโอเกะ/Green Area/Recreation areaReal Estate Generalist (N2)ID:74983
30,000 THB ~ 45,000 THBBTS (Sukhumvit Line)工作内容
- Provide brokerage services for buying and selling Japanese real estate to Thai clients- Coordinate with Japan HQ on property viewings, contracts, and purchase procedures- Translate and clearly explain Japanese real estate contracts to Thai clients- Support end-to-end transaction processes and ensure smooth execution- Provide after-sales support and maintain long-term client relationships- Develop and manage customer acquisition channels- Learn Japanese real estate business structure through on-the-job training (first ~3 months)
福利制度
- Social security
- Group insurance
- Bonus *Based on performance and ability.
- OT
- Annual leave 6 days
- Salary adjustment *Based on performance and ability.
- Computer and cell phone providedInterior ForemanID:75186
25,000 THB ~ 35,000 THBChangwattana - Ngam Wong Wan, Lat Phrao, Din Daeng/Vibhavadi/Don Muang, Sai Mai, Lak Si工作内容
-ดูเเลหน้างานก่อสร้าง ประสานกับผู้รับเหมา เพื่อแจงรายละเอียดแบบเเละเข้าตรวจหน้างาน-วางแผนงาน แก้ไขปัญหา ติดตาม และส่งมอบงานให้ตรงตามกำหนด-ตรวจสอบการทำงานของผู้รับเหมา เรื่องคุณภาพของงาน เเละฝีมือช่าง ผลักดันให้ผู้รับเหมาส่งงานตามสัญญาจ้างเหมา -ตรวจแบบก่อสร้าง เคลียร์Details ประเมินงบประมาณเบื้องต้น เพื่อให้อยู่ในงบประมาณที่กำหนด-ดูแล และสื่อสารกับทีมให้เข้าใจตรงกันเกี่ยวกับงานที่ต้องทำ และส่งมอบในแต่ละวัน-ติดต่อประสานงานกับลูกค้า , ทีมช่าง , Designer , Supplier , และสมาชิกในทีมเพื่ออัปเดตความคืบหน้าของโครงการอยู่เสมอ
福利制度
🥷🏼 มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น/ทำงาน 5 วันต่อสัปดาห์
😇 ลาคลอด/ลาแต่งงาน/ลาปฏิบัติธรรม/ลากิจ/ลาพักร้อนหลังผ่านทดลองงาน
⛽️ วันหยุดประจำปี
🚘 ค่าเดินทาง/ค่าน้ำมัน
🥰ประกันสุขภาพ/ประกันอุบัติเหตุ/ประกันสังคม
🎯 อมรมพัฒนาวิชาชีพ
🏥 ตรวจสุขภาพประจำปี
🏆 ปรับเงินเดือน/โบนัสประจำปี
⛩️ Outing ประจำปี
🎉 งานสังสรรค์ประจำปี
🏋🏾 Fitness สำหรับออกกำลังกาย
🧘♀️ 🎶 เครื่องดื่ม/อาหารว่าง/Music/YouTube/คาราโอเกะ/Green Area/Recreation areaSenior Property Sales – Luxury ResidentialID:75126
40,000 THB ~ 50,000 THBSrinakarin - Pattanakarn - Pravet工作内容
- รับผิดชอบงานขายบ้านเดี่ยวและที่อยู่อาศัยระดับ Luxury – Super Luxury- นำเสนอสินค้าในรูปแบบ Consultative Selling โดยเน้นคุณค่า ไลฟ์สไตล์ และความเป็นส่วนตัวของลูกค้า- ดูแลลูกค้าระดับ HNW / UHNW แบบ One-on-One พร้อมรักษาความลับของลูกค้าอย่างเคร่งครัด- นัดหมาย Private Viewing, นำเสนอโครงการ, เจรจาต่อรอง และปิดการขายจนถึงขั้นตอนโอนกรรมสิทธิ์- บริหารจัดการ Lead คุณภาพจากบริษัท และ/หรือจากเครือข่ายส่วนตัว- ประสานงานกับทีม Marketing, Legal และฝ่ายบริหาร เพื่อให้การขายเป็นไปอย่างราบรื่น- รายงาน Sales Pipeline, Forecast และผลการขายอย่างสม่ำเสมอ- สร้างและรักษาความสัมพันธ์ระยะยาวกับลูกค้า เพื่อโอกาสในการซื้อซ้ำและการแนะนำต่อ (Referral)
福利制度
-
Sales Manager (*BTS Chong Nonsi)ID:75017
60,000 THB ~ 90,000 THBBTS (Silom Line)工作内容
1)New Client Development- Approaching real estate developers, Japanese corporations, factories/warehouses, and hotel/resort operators- Generating leads and business opportunities through market research and networking- Expanding the client base in Thailand and the ASEAN region through sales activities2)Client Relationship Management- Building trust-based relationships with key decision-makers- Understanding client needs and collaborating with internal design teams for optimal proposals- Encouraging repeat business through regular follow-ups3)Sales Strategy Planning and Execution- Planning and executing sales strategies that reflect our brand and quality standards- Assisting with preparation of quotes, proposals, and presentation materials in collaboration with marketing and design teams- Monitoring and reporting progress on goals (KPI management)4)Market Research- Reporting trends, regulations, and competitor information in the construction and real estate industries- Providing internal feedback from clients for service and product strategy improvements- Regular reporting and submission of materials to Japanese HQ or supervisors5)Brand Representation and Professionalism- Representing the company at industry events, exhibitions, and business meetings- Demonstrating trust, quality, and attentiveness expected from a Japanese company
福利制度
- Social security
- Group health insurance, including dental coverage (applicable after completion of probation)
- Paid leave in accordance with Thai labor laws and company policy
- Personal leave of up to 5 days per year
- Special leave (e.g., marriage, funeral)
- Transportation allowance
- OT
- Travel allowance (in accordance with company policy)
- Annual health check-up
- Work From Home (up to 2 days/week)
- Bonus: Performance based and individual evaluation, in December)HR ManagerID:75079
75,000 THB ~ 85,000 THBChonburi工作内容
- Implement, maintain, and enforce all HR policies covering recruitment, promotion, transfer, personnel administration, and industrial/employee relations.- Lead recruitment for supervisory to management levels, manage internal/external vacancies, maintain applicant databases, conduct interviews, and ensure manpower plans meet organizational needs.- Oversee payroll administration, salary and wage management, conduct market salary surveys, and manage benefits, workers’ compensation, and insurance claims.- Administer probation and annual appraisal systems, monitor performance reviews, and ensure timely and accurate evaluation processes.- Prepare monthly and period-end HR reports including manpower control, turnover, resignations, leave trends, and recruitment status for management review.- Ensure effective internal communication through newsletters, notice boards, meetings, and surveys; administer associate opinion surveys and support action plans.- Support orientation programs, assist in career development planning, training coordination, and development of HR staff capabilities.- Handle expatriate visa and work permit processes, maintain confidential employee records, and ensure compliance with labor and immigration regulations.- Monitor workplace safety programs, safety training, workers’ compensation, and rehabilitation programs in compliance with legal and company requirements.- Develop and update HR strategic plans, prepare HR and manpower budgets, participate in HR leadership meetings, and advise executives on HR and industrial relations matters.
福利制度
- Lunch allowance
- Apartment
- Social Security
- Provident Fund
- Vacation LeavesFinance & Accounting Manager ID:66194
150,000 THB ~ 180,000 THBMRT Line工作内容
- The Finance & Accounting Manager reports directly to the Chief Executive Officer and is responsible for all aspects of the Finance, Accounting, and Investor Relations functions of the company and its overseas subsidiaries in Vietnam. - Monitor and control P&L, cash flow, working capital, and financial risks.- Work closely with the Chief Accountant in Vietnam to ensure accurate accounting records and compliance with local regulations.- Manage and coordinate with the Shared Service Center in Thailand, covering finance support, accounting consolidation, and reporting.- Travel frequently to Vietnam to work with on-site accounting and finance teams and support business operations.- Direct, manage, and oversee all aspects of finance, accounting, and investor relations.- Responsible for overseeing accounting and related functions to ensure relevant reporting compliance according to SET, SEC, MOC, and other regulations.- Represent the company as a spokesperson in communication with analysts, investors, and shareholders.- Support and execute the company’s investment expansions and potential partnerships via new projects, joint ventures, mergers, and acquisitions.- Provide recommendations and an execution plan to support the Strategic Plan of the company.
福利制度
-
Learning & Development ManagerID:75085
55,000 THB ~ 65,000 THBChonburi工作内容
• Promotes and informs employees about all training programs.• Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations.• Helps employees identify specific behaviors that will contribute to service excellence.• Ensures employees receive on-going training to understand guest expectations.• Uses effective training methods to ensure employees have a good understanding of guest satisfaction and can demonstrate guest satisfaction skills.• Meets with training cadre on a regular basis to support training efforts.• Observes service behaviors of employees and provides feedback to individuals and/or managers.• Monitors enrollment and attendance at training classes.• Meets regularly with participants to assess progress and address concerns.• Partners with operational leaders to assess if employees demonstrate effective technical and leadership skills.• Reviews comment cards, guest satisfaction results and other data to identify areas of improvement.• Measures transfer of learning from training courses to the operation.• Ensures adult learning principles are incorporated into training programs.• Ensures all training and development activities (department specific and general property training) are strategically linked to the organization’s mission and vision.• Identifies performance gaps and works with managers to develop and implement appropriate training to improve performance.• Makes any necessary adjustments to training methodology and/or re-trains as appropriate.• Aligns current training and development programs to effectively impact key business indicators.• Establishes guidelines so employees understand expectations and parameters.• Develops specific training to improve service performance.• Drives brand values and philosophy in all training and development activities.
福利制度
- Lunch allowance
- Apartment
- Social Security
- Provident Fund
- Vacation LeavesAssistant Sales Manager (MICE & Corporate)ID:68957
45,000 THB ~ 55,000 THBChonburi工作内容
• Develop strategies and operational plans for the Sales team to align with the company’s objectives to increase overall sales.• Manage sales activities and customer relationship management.• Coordinate and schedule meetings with clients to present the company’s products and services.• Attend scheduled client meetings to present the company’s packages and gather client requirements.• Plan, assign tasks, and provide guidance to subordinates to ensure effective performance that meets client needs with outstanding quality and relevance.• Review the quality of work and provide feedback to subordinates.• Build and maintain strong relationships with both new and existing clients.• Manage, supervise, and evaluate the performance of subordinates.• Prepare reports and present the Sales team’s performance to the management team.
福利制度
- Lunch allowance
- Phone allowance
- Commission
- Service Charge
- Apartment special rate
- Social Security
- Provident Fund
- Vacation LeavesSenior Accounting & Cashflow ManagerID:75076
40,000 THB ~ 50,000 THBBTS (Silom Line), BTS (Sukhumvit Line), MRT Line, Rama III, Ratchadapisek - Phetchaburi, Phaya Thai, Ratchathewi, Pathum Wan, Huai Khwang, Dusit, Phra Nakhon, Pom Prap Sattru Phai, Samphanthawong工作内容
- วางแผนและควบคุม Cashflow ท้้งบริษัทและรายโครงการ- จัดทำ Cashflow Projection / Rolling Forecast ระยะส้ัน–กลาง–ยาว- บริหารสภาพคล่องให้เพียงพอสำหรับโครงการ บ้าน เงินกู้และค่าใช้จ่ายท้้งหมด- วิเคราะห์สถานะทางการเงิน และเสนอแนะแนวทางต่อผู้บริหารเพื่อการตัดสินใจ- ควบคุมการบันทึกบัญชีให้ถูกต้องตามมาตรฐานบัญชี- ตรวจสอบงบการเงิน (P&L, Balance Sheet, Cashflow Statement)- ดูแลเรื่องภาษีทั้งหมดของบริษัท (VAT, ภ.ง.ด., ภาษีธุรกิจเฉพาะ ฯลฯ)- ประสานงานกับธนาคาร เรื่องเงินกู้วงเงิน OD / Term Loan / Project Loan- ประสานงานกับสำนักงานบัญชีผู้สอบบัญชีและที่ปรึกษาทางการเงิน- ควบคุมและพัฒนาระบบบัญชี–การเงินให้มีประสิทธิภาพ- ให้คำปรึกษาด้านการเงินแก่ทีมผู้บริหาร / ทีมโครงการ- ดูแลและพัฒนาทีมบัญชี (ถ้ามี)
福利制度
- กองทุนประกันสังคม และประกันชีวิต/ประกันสุขภาพ
- การตรวจสุขภาพประจำปี และตรวจสารเสพติด
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (เริ่มมีสิทธิ์เมื่ออายุงานครบ 1 ปีขึ้นไป – บลจ.กรุงไทย)
- เงินช่วยเหลือในกรณีต่าง ๆ ตามที่บริษัทกำหนด
- ท่องเที่ยวประจำปีของบริษัท
- ชุดยูนิฟอร์ม (ขึ้นอยู่กับสายงาน/ลักษณะการปฏิบัติงาน)
- โบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี
